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[纺织一线员工薪资调查:普遍三四千,少数过万]
发布日期:[6:55:16]共阅[102]次

一、山东菏泽、济宁、临沂地区


菏泽、济宁、临沂地区大部分企业以生产纯棉纱为主,少部分企业生产棉混纺纱及纯化纤纱,产品主要销往广东、浙江、江苏等地。目前多数企业均开工正常,个别企业正在进行设备升级改造或厂房搬迁,开工率略有不足。


山东地区企业2019年开局形势良好,订单充足,大部分企业生产计划能够安排到4月至5月之间,产品库存不足一个月,个别企业产品稍有积压。


招工难、用工成本高、员工年龄偏大,是企业目前面临的一大难题,调研组走访的企业挡车工平均工资在3800-4000元/月左右,员工年龄普遍超过40岁,缺少年轻人,企业用电费用在0.6-0.7元/度之间,各个地区之间略有差别。大部分企业未来均有意向进行技改,以提高效率、减少用工。


关于中美贸易摩擦方面,企业表示,自中美贸易摩擦以来,产品价格一直不理想,订单量也有不同程度的下跌,特别是个别出口的产品,订单出现较大减少,直至今年1月后,情况才有所好转。


关于棉花体制改革方面,企业希望国家能够进一步放宽配额政策,满足企业用棉需求。企业还提出,以往的储备棉拍卖有效地平稳了棉价,填补了国内棉花缺口,希望国家未来能够完善储备棉轮换机制。


二、山东滨州、东营、潍坊、青岛地区


走访企业产品以纯棉纱为主,部分企业使用差别化纤维丰富产品功能性,产品纱支、原料、纱线结构均十分丰富,多元化的产品避免了同质化竞争。


产销存情况,当地企业均以销定产,无产品库存,订单较为稳定;原料库存多在1个月左右,据企业介绍,中美贸易摩擦以前使用的外棉多为美棉,中美贸易摩擦后,美棉关税增长并存在许多不确定性,多选择澳棉、巴西棉、印度棉代替。


用工方面,多为当地员工,企业基本处于常年招收一线工人的状态,平均年龄较大,平均工资在4000元/月左右,多家企业正通过逐步更换老旧设备的方式,减少用工缺口的同时分摊成本。与一线工人相反,多家企业车间技术管理人员逐步走向年轻化,企业对年轻技术人员的培养及信任度增高。


调研中企业表示,储备棉以往出库难、短重的现象难以解决,对新一年的轮储方案、储备棉质量、监管成效表示关心。国产棉与外棉相比,异纤问题还有待解决。


三、山东泰安、聊城、德州等地区


所走访企业以生产中低支纯棉纱及棉涤混纺纱为主,节后开工基本满负荷。目前棉花库存维持在1-2个月左右,订单情况良好,部分企业产品库存略有上涨。员工以本地人为主,工资水平在4000-4500元/月,企业普遍反映招工困难,用工短缺,人员流动性大,影响产品稳定性。


部分企业生产设备陈旧,采用增湿方式落后,车间温度较高、飞花问题较严重。目前企业技改及更新设备意愿不强,若考虑企业长远发展,改善工人工作环境,转变经营理念至关重要。


在转型升级方面,部分企业专注于开发差别化纱线,增加产品附加值,拓宽市场领域。知识产权意识也不断增强,发明、实用新型专利的申请受到重视。企业表示也要积极重视品牌建设,把品牌作为增强企业软实力的重要抓手,提高企业竞争力和市场占有率。


四、江苏常州、无锡、江阴等地区


调研企业主要以生产低支纯棉纱和棉涤混纺纱为主。2018年前三季度企业生产经营情况良好,第四季度到2019年2月份,在中美贸易摩擦影响下,订单减少,3月开始好转。


调研了解,苏南地区工人工资普遍较高,月平均工资在5000~6000左右。受中西部经济发展影响,目前外地工人在减少,基本以本地人为主,但老龄化较为严重。2018年第四季度市场行情不好,一些小企业无法维持经营,关机停产。因此,经营效益较好的企业在招工方面有所宽裕。


贷款方面,企业反映,国家应针对不同群体制定相对应的政策标准,扶持、促进中小企业长远发展,不能“一刀切”。


五、江苏北部、中部地区


走访地区棉纺织企业以生产中低支纯棉纱为主,企业表示2018年四季度经营压力很大,随着中美双方就贸易问题不断取得进展,2019年企业生产经营有所好转。走访企业春节后开工率90%左右,产品库存半个月到一个月,产品内销为主,目前订单情况良好。


当地棉纺织行业工人平均工资4000元/月,工人以本地人为主,部分企业云贵川地区工人占有一定比例。企业工人老龄化严重,人员流动性大,用工成本逐年增加,影响了企业产品稳定性和长远发展。


为增加企业竞争力,走访企业积极调整产品结构,产品正逐步向色纺纱、差异化产品转变。为有效应对用工问题,企业加强生产管理,升级改造生产设备,但由于融资困难、缺少资金,企业升级改造进度较慢,企业经营者希望能将国家扶持中小企业融资的相关政策落实到地,助力行业转型升级。


走访企业希望配额政策能够进一步放宽,满足企业用棉需求,同时提高国产棉质量,解决三丝等问题。


六、广东佛山地区


佛山地区色织布、牛仔布企业运行整体平稳,开工情况较好,开台率95%以上。色织布企业所用纱线以纯棉纱为主,约占95%以上,2018年产量及利润同比增长,目前订单在4个月左右。牛仔布企业,产能均有不同程度的增加。2018年产量同比增加,利润率同比持平,从生产用纱线来看,经纱以纯棉纱为主,纬纱混纺纱线用量同比增加,从产品来看,轻薄、高弹、舒适型牛仔布依然是2019年主要的品种,目前订单在2个月。


在招工方面,色织布、牛仔布企业均表示较2018年同比有所缓解,主要原因为在广东新一轮的转型升级和环保压力下,被迫停产小企业释放了一部分劳动力,而高等级人才依旧紧缺。在用工方面,三班两运转的一线挡车工工资在6000-7000元/月,关键一线岗位甚至突破10000元/月。色织布、牛仔布企业由于生产工序较长,百台织机的用工在150人左右。


染料价格上涨,环保压力加大。在2018年牛仔布用靛蓝染料价格大幅上涨,最高至6万元/吨,2019年初,染料价格依然坚挺,而价格传导受阻,成为企业利润减少的主要原因。随着国家环保政策越来越严格,下游品牌企业对色织布、牛仔布企业的节能减排提出了更高的要求,倒逼企业产品向环保、绿色、可持续性的方向发展。


2018年受中美贸易摩擦影响,在市场形势不明朗的背景下,下游企业客户下单谨慎,导致企业生产信心不足,第四季度表现zui为突出。对于市场形势,随着中美贸易关系的缓和,企业家反映,2019年初部分订单有回流国内迹象,企业纷纷抓住机遇,保证生产稳定。对于市场形势,企业家认为2019年形势依然复杂多变,未来的不确定性既是挑战也是机遇,有信心保持平稳生产。


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